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Faltas no trabalho reduzem o tempo de contribuição?

Em regra, não. Mas, desde a reforma, faltas que derrubam o salário do mês abaixo do mínimo podem tirar o mês inteiro da contagem.

Revisado em 21 de setembro de 2026

Falta, em regra, não tira tempo

Algumas faltas no mês não fazem o mês deixar de contar. O tempo de contribuição do empregado é contado pelo período do vínculo, e o mês em que houve salário e contribuição conta inteiro.

Mas desde 2019 existe uma armadilha

A reforma da Previdência passou a exigir que cada mês tenha contribuição sobre, pelo menos, um salário mínimo. O mês em que a remuneração fica abaixo disso não conta para o tempo enquanto não for ajustado.

É aí que as faltas entram. Para quem ganha perto do mínimo, alguns dias descontados podem derrubar o salário do mês abaixo do piso — e o mês inteiro sai da contagem.

Isso também acontece com quem trabalha por hora, em meio período ou em contrato intermitente.

Como aparece no extrato

O mês abaixo do mínimo costuma aparecer com o indicador PREM-BLOQ-EC103 — veja o que significa.

Os três caminhos para recuperar o mês

Os detalhes, os prazos e o cuidado de que alguns ajustes são definitivos estão em recolhimento abaixo do mínimo.

Faltas justificadas não descontam

Atestado médico, falecimento de familiar, casamento, doação de sangue e outras faltas previstas em lei não reduzem o salário — e, portanto, não criam esse problema.

Quem deve olhar com atenção

Vale conferir mês a mês no extrato com as remunerações — um mês perdido às vezes é o que separa você de uma regra de transição.

A ExataPrev é uma empresa privada, sem vínculo com o INSS ou com o governo federal. Fazemos análise técnica do extrato que você mesmo baixa no Meu INSS. Não somos escritório de advocacia e não atuamos em processo: caso judicial, tempo especial e tempo rural contestado pedem um advogado.